به گزارش کرد پرس، بی گمان استاندار با شعار تغییرات اقتصادی در راستای توسعه کردستان پای به این دیار گذاشته اند و از آرزوهای قلبی ایشان همانا توسعه استان زادگاهش و تعالی و ترقی این مرز و بوم است که از سخنان ایشان در این مدت می توان دغدغه اصلی ایشان را اشتغال و رفع بیکاری و افرایش درآمد دانست: «ایجاد اشتغال پایدار باید در اولویت برنامه ها قرار گیرد و به دغدغه اصلی مدیران و مردم این استان تبدیل شود.(ایرنا/ سخنان استاندار کردستان در جمع فرمانداران/ 29 مهرماه)
همچنین ایشان با رصد وضعیت استان در 11 روز پس از تصدیشان به خوبی دریافتند که مردم از عملکرد مسئولین دولتی در استان کردستان ناراضی هستند: «واقعیت این است که مردم درحال حاضر رضایت چندانی از عملکردها ندارند و این موضوع در امور زیربنایی و اشتغال که از مباحث حائز اهمیت بوده خود را نشان داده است...اگر در استان کردستان کاری صورت نگیرد در وهله اول مقصر ما هستیم چرا که ما در این خصوص مسئولیت داریم. .(تسنیم/ سخنان استاندار کردستان در پنجمین جلسه شورای برنامهریزی استان کردستان / 30 مهرماه)
وی با عنایت به اینکه از بومیان استان بوده و یک دوره افتخار نمایندگی مردم استان در مجلس شورای اسلامی را داشته اند به خوبی دریافته اند که برخی مدیران دولتی عملکردی نامناسب داشته و به کم کاری مدیران دولتی اذعان داشته اند: «همه ما در قبال عقب ماندگیهای استان مسئولیت داریم، بر همین اساس ضروری است مدیران با کار و تلاش مضاعف و جهادی برای پر کردن شکافهای توسعه ای تلاش کنند.... اگر مدیران در قبال امورات و وظایف خود به درستی و با توان کار می کردند هم اکنون وضعیت استان به گونه دیگری بود. (مهر/ سخنان استاندار کردستان در جلسه ستاد اقتصاد مقاومتی و شورای برنامه ریزی و توسعه استان کردستان 22 آذرماه)
استاندار کردستان در روزهای آغازین کاری خود بر لزوم تغییر در بدنه اجرایی مدیران کردستان تاکید داشته و در این زمینه اظهار داشتند: «مدیرانی که در استان توانایی لازم را نداشته اند تغییر داده و جوان های خوش فکر و توانمند را جایگزین آنها می کنیم....باید فکر نو تزریق کرد چراکه با فکر نو می توان جهش ایجاد و عقب ماندگی استان را جبران کرد.... افراد خاص و توانمندی در استان داریم که وابسته به هیچ جناح سیاسی نیستند ولی صاحب فکر و اندیشه هستند که از آنها دعوت می کنم برای توسعه استان طرح و فکر خود را به ما ارائه دهند.(سخنان استاندار در برنامه گفتمان صداوسیمای کردستان/ 23مهرماه/ خبرگزاری مهر/24مهرماه)
مرادنیا استاندار کردستان در جلسه کارگروه تسهیل و رفع موانع تولید استان با تاکید بر اینکه توسعه الزاماتی دارد و اشتغال و تولید را در استان تنها در حد شعار دانسته گفته بود: «شرایط استان ایجاب می کند که از آمارهای ارائه شده در این کارگروه زیاد خرسند نباشیم و هنوز هم احساس می کنم عزم جزم برای حل مشکل استان در مدیران ایجاد نشده است... بعد از انتصاب خود به عنوان استاندار کردستان تاکنون در چند جلسه ای که تشکیل داده ایم به این باور رسیدم که حل مشکلات عمده استان در زمینه تولید و اشتغال به شعار تبدیل شده است...اگر تا دوماه دیگر نتوانیم حرکتی در راستای بهبود شرایط استان ایجاد کنیم همین روال شعار دادن برای حل مشکلات استان استمرار پیدا می کند.(خبرگزاری مهر/3 آبان ماه)
استاندار کردستان در برخی موارد تنگناهای توسعه نیافتگی کردستان را به خوبی شناخته و در اظهاراتش بیان کرده است. هر چند مدیران اقتصادی استان کردستان گوش شنوایی برای این تذکرات نداشته و ندارند. مرادنیا در جلسه شورای برنامه ریزی، کارگروه تخصصی اشتغال و کمیسیون هماهنگی بانکهای استان اظهار داشت: «مدت دو ماه است که از بانکها و دستگاه های مرتبط با موضوع اشتغال میخواهم به صورت جدی موضوع اشتغال را سرلوحه اقدامات خود قرار دهند اما در این میان متاسفانه شاهدیم اراده ای برای انجام کار وجود ندارد… از این به بعد خواهشی در کار نخواهد بود، چرا که بعد از دو ماه از ابلاغ این طرح تنها شاهد سیکل تکراری در استان هستیم.(پایگاه اطلاع رسانی استانداری کردستان/28 آذرماه)
مرادنیا در زمینه انتصاب مدیران آتی برای ایجاد تغییر در سیستم اجرایی دولت در کردستان پس از گذشت دوماه از انتصابش در دیدار با اعضای ستاد روحانی اظهار داشت: «مطالبه جریان اصلاح طلب از من به جای پست خواهی توسعه همه جانبه کردستان باشد.... من در انتخاب مدیرانم مستقل عمل میکنم و در درجه اول به افراد شایسته، خوشفکر، تحصیلکرده و جوانان کردستانی بها خواهم داد که از این رهگذر برای آینده نیز نیرو سازی انجام میشود .(پایگاه اطلاع رسانی استانداری کردستان/30آذرماه)
با نگاهی گذرا به این سخنان در می یابیم که استاندار کردستان به خوبی آلام و دردهای کردستان را شناخته اند و می دانند که پاشنه آشیل توسعه نیافتگی کردستان، همانا مدیران نالایق و بدون تخصص و تعهدی هستند که کردستان را به این روز کشانده اند. ایشان نیک می دانند که سیستم بروکراتیک شدید مدیران ستادی استان، در جذب سرمایه گذاران بخش خصوصی که تلاش بسیاری برای جلب آنها به عمل می آورند توانایی همراهی با اندیشه های توسعه طلبانه وی را ندارد و افرادی که نه به لحاظ تئوری و علمی و نه از نظر تجربه و شایستگی در مسندهای قدرتی قرار گرفته اند که به جای تسهیل اشتغال و کارآفرینی، خود به مشکلی اساسی در مسیر توسعه کردستان بدل شده اند.
اما سخن اینجاست که چرا استاندار کردستان علیرغم گذشت 5ماه از انتصابش هنوز اقدامی عملی در راستای تغییرات بنیادین در مدیران اجرایی استان به عمل نیاورده است و در اندک تغییرات انجام شده هم بدون لحاظ شایستگی و تخصص و صرفاً بر اساس ستادی بودن نیروها تغییرات انجام پذیرفته است؟ آیا استاندار کردستان با وعده های دو ماهه و تذکرات یک هفته به مدیران ارشد استان هنوز در نیافته است که آزموده را آزمودن خطاست؟ آیا استاندار کردستان سخنان خویش را مبنی بر انجام تغییرات اقتصادی در استان و نیز هموار کردن راه سرمایه گذاری بخش خصوصی به فراموشی سپرده اند؟
غیرقابل باور است که در اندک زمان چند ماهه یک مدیر اجرایی در سطح کلان کشور وعده های خویش را برای توسعه استانش فراموش کرده باشند. پس در بررسی این موضوع دو سناریوی اساسی قابل بررسی است:
سناریوی اول اینکه انحصارطلبان ناکارآمد کردستان که طی چهار سال و نیم اخیر کارنامه خود را به مردم نشان داده اند توانسته اند با ارائه آمار و ارقام ساختگی ذهنیت استاندار را به چنین آمار دروغینی موقتاً قانع نموده و با پیش کشیدن موضوعاتی فرعی نظیر تجلیل از هنرمندان و ... موضوع اصلی که همانا توسعه و ایجاد اشتغال در کردستان است را منحرف و به فراموشی بسپارند؛ که برای رهایی از چنین تفکری تنها لازم است ایشان به میزان جذب تسهیلات اشتغال زایی فراگیر و توسعه روستای نگاهی بیندازند و ببینند که در سایر استان ها چگونه با برنامه ریزی های دقیق توانسته اند تمام تخصیص های خود را جذب نموده و گاهاً استانداران در راهروهای وزارتخانه ها و سازمان مدیریت در حال لابی گری برای دریافت مبالغ بیشتری هستند و اما استاندار کردستان باید همواره در جلسات اشتغال استان به ناکارآمدی مدیران و بانک ها در این زمینه اشاره نمایند. استاندار کردستان اگر در دام آمار دروغین و هیاهوهای تبلیغاتی جلسات و کلمات دهن پرکن برخی مدیران استان بیفتند، باید پس از سه سال دیگر حسرت کارهای ناکرده خویش را خورده و به اغفال خویش در راه توسعه کردستان انگشت تحیر به لب بماند که امید است چنین نباشد و در این وادی لازم است که تمام دلسوزان استان و رسانه های مستقل ضمن تنویر افکار عمومی و نیز آگاهی ساختن استاندار کردستان، نسبت به مطالبه توسعه و اشتغال همت گماشته و در این راستا یاریگر استاندار بومی کردستان باشند.
سناریوی دوم این است که شاید استاندار کردستان به حجت تغییر مدیران و یا انتخاب مدیران جدید نرسیده باشد که درباره موضوع اول خود ایشان می دانند که عدم توسعه نیافتگی کردستان مرهون مدیران نالایقی است که بی هیچگونه تخصص و تعهدی چندسالی است با ایجاد رانت حزبی و تشکیلاتی عرصه را بر سرمایه گذاری و توسعه کردستان بسته اند و در تغییر این مدیران ناکارآمد نباید ذره ای تزلزل فکری و تمرد افکار به خویش راه دهد. اما در زمینه موضوع دوم باید گفت لازم است استاندار کردستان خود را از اوهن البیوتِ افکار و فشارهای انحصارطلبان و کوتوله های سیاسی رها سازد و با تکیه بر قدرت افکار عمومی و نیز همراهی نمایندگان و سایر نهادهای قدرت نسبت به انتصاب مدیران لایق و شایسته و دارای تخصص اقدام نمایند و بدانند که مردم این دیار دل به وعده های توسعه طلبانه شما سپرده اند و خیلی زود برای توسعه کردستان دیر می شود که 150روز چون باد و برقی گذشت و هیچ تغییر محسوسی حاصل نشد.
نظر شما